是否会展开针对职务侵占的调查？

举报职务侵占必须得到、或的接受，对于不属于管辖范围的案件，应移送主管机关处理，并通知举报人；对于紧急情况下的不属于管辖范围的案件，应先采取紧急措施后移送主管机关。

法律分析

举报职务侵占立案，机关、人民或者人民对于举报，都应当接受。对于不属于自己管辖的，应当移送主管机关处理，并且通知举报人；对于不属于自己管辖而又必须采取紧急措施的，应当先采取紧急措施，然后移送主管机关。

拓展延伸

职务侵占调查：揭开内部的面纱

职务侵占调查旨在深入调查和揭露内部问题，以便揭开隐藏在组织内部的黑暗面纱。这项调查将通过收集证据、审查财务记录、采访相关人员等手段，全面了解职务侵占的规模、影响和涉及的人员。调查的目的是保护组织的利益，恢复公正和透明的工作环境，并追究职务侵占者的法律责任。通过揭露内部行为，我们可以树立公正的形象，提高员工的信任度和士气，确保组织的可持续发展。这项调查的结果将为组织的决策提供重要的依据，以便采取适当的纠正措施，并确保类似的职务侵占行为不再发生。

结语

在职务侵占调查中，机关、人民或者人民应当接受举报，并移送主管机关处理。对于不属于自己管辖的情况，应先采取紧急措施，然后移送主管机关。职务侵占调查的目的是揭露内部问题，保护组织利益，恢复公正透明的工作环境，追究法律责任。调查结果将为决策提供依据，确保组织的可持续发展。通过揭露行为，树立公正形象，提高员工信任度和士气，避免类似行为再次发生。

法律依据

《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十条

任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向机关、人民或者案或者举报。

被害人对侵犯其人身、财产权利的犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权向机关、人民或者案或者控告。

机关、人民或者人民对于报案、控告、举报，都应当接受。对于不属于自己管辖的，应当移送主管机关处理，并且通知报案人、控告人、举报人；对于不属于自己管辖而又必须采取紧急措施的，应当先采取紧急措施，然后移送主管机关。

犯罪人向机关、人民或者人民自首的，适用第三款规定。